ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ ОСІБ З ІНВАЛІДНІСТЮ ТА БЕЗПЕКА ПРАЦІ: ДІАЛОГ З РОБОТОДАВЦЯМИ ПОДІЛЬСЬКОЇ ГРОМАДИ

У Подільську відбувся важливий семінар для місцевих роботодавців. На базі філії Одеського обласного центру зайнятості… Докладніше →

СУПЕРМАРКЕТ РІШЕНЬ ДЛЯ ГРОМАД: ОРГАНІЗАЦІЯ РОБОЧОГО ЧАСУ І ЧАСУ ВІДПОЧИНКУ ГРОМАД

Коли: 23 березня (понеділок) Час: 15:00 Секція: З питань праці Спікерка: Людмила Штронда, Головний спеціаліст… Докладніше →

ЩО НЕ ДОПУСКАЄТЬСЯ ПРИ ЕКСПЛУАТАЦІЇ ТРАНСПОРТНИХ ЗАСОБІВ, ДВИГУНИ ЯКИХ ПРАЦЮЮТЬ НА ГАЗОВОМУ ПАЛИВІ?

Використання транспортних засобів, обладнаних газовими або газодизельними двигунами, потребує особливої уваги до технічного стану обладнання… Докладніше →

ЗАПИТАННЯ-ВІДПОВІДЬ: “У ШТАТНОМУ РОЗПИСІ ПІДПРИЄМСТВА ВІДСУТНЯ ПОСАДА КАСИР. ЧИ ПОТРІБНО У ТАКОМУ ВИПАДКУ ОФОРМЛЕННЯ СУМІЩЕННЯ ПОСАД АБО ВНУТРІШНЬОГО СУМІСНИЦТВА?”

Запитання: У штатному розписі підприємства відсутня посада касир. Чи потрібно у такому випадку оформлення суміщення… Докладніше →

ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ПРАЦІВНИКІВ ЗАСОБАМИ ІНДИВІДУАЛЬНОГО ЗАХИСТУ: ЩО ПОТРІБНО ЗНАТИ РОБОТОДАВЦЮ І ПРАЦІВНИКУ

Засоби індивідуального захисту (ЗІЗ) — один із ключових елементів системи охорони праці. Вони застосовуються у… Докладніше →

ЧИ МОЖЕ ДОДАТКОВА ВІДПУСТКА УЧАСНИКА БОЙОВИХ ДІЙ ПЕРЕХОДИТИ НА НАСТУПНИЙ КАЛЕНДАРНИЙ РІК, ЯКЩО ВОНА РОЗПОЧАЛАСЯ НАПРИКІНЦІ ПОТОЧНОГО РОКУ?

Може. Законодавством про працю не встановлено вимоги щодо обов’язкового завершення цієї відпустки в межах одного… Докладніше →